Voucher Baby-sitter 2013: come ottenerlo e quando spetta?

Si tratta sostanzialmente di un buono di cui possono usufruire le lavoratrici dipendenti. E’ una novità prevista per i neo genitori dalla Riforma Fornero.

In che cosa consiste?

Se la mamma lo preferisce al posto del congedo parentale può richiedere il Voucher che corrisponde a una somma di denaro utile per pagare la baby sitter, il nido e l’asilo sia pubblico, sia privato.

Quando spetta?

Spetta per gli 11 mesi successivi alla maternità obbligatoria (2 + 3). La domanda deve essere fatta direttamente al datore di lavoro che la inoltrerà all’INPS tramite invio telematico.

Un Voucher vale 10 € più i contributi al giorno per un totale di circa 300 € al mese. Ad ogni mamma, spettano una quantità proporzionale al suo ISEE.

Quanto dura?

Si possono richiedere entro 11 mesi dalla fine della maternità obbligatoria per un massimo di 6 mesi. Le Libere professioniste (titolari di P. IVA, iscritte e non iscritte all’albo) non ne hanno diritto, mentre alle iscritte alla Gestione separata (contratti a progetto, collaborazioni ecc.) possono richiederli per un massimo di 3 mesi.

NB. Il congedo parentale spetta anche ai padri pertanto, qualora non lo richieda la madre, il voucher può essere ottenuto anche dal padre avente diritto.

Attenzione però: se lo cercate sul sito dell’INPS non lo trovate perchè manca ancora l’ok della Corte dei Conti.